依照《国务院国资委工程、钻延注经济、管帐、新闻、出版系列高级专业技术职务任职资格评审法子》的要求，集团公司经基层推荐，专家评议，拟推荐王晶等3名同道参与国资委2014年度经济系列高级专业技术职务任职资格评审，现公示如下：

       王  晶，女，汉族，1962年诞生，1984年毕业于辽宁大学，获学士学位
。经济师
。现为中建投商贸有限公司副总经理
。

       重要专业技术工作业绩：

       王晶同道在30年的工作中，有着扎实的专业知识、丰硕的业务经验和较高的思想政治素质
。对本钱项目和时时项目项下的表汇出入等有关律例及操作工作极度熟悉，并能有效使用到表贸现实工作中，为公司通常业务、保税业务的业务开发做出巨大贡献，创造了优良的经济效益和社会效益
。其撰写的多篇文章别离在省部级以上专业刊物上颁发并拥有肯定的影响力
。

       重要论文著述及汇报：

       2014年5月，独著《合理节造我国表汇储蓄规模》， 《中国经贸》2014年总第278期；

       2014年6月，独著《进出口企业若何躲避汇率风险》，《进出口经理人》2014年第6期；

       2014年，独著《索求保税物流园区内发展跨境电子商务的可行性》，《中国电子商务》2014年第11期
。

       获得赞美及嘉奖：

       1993年，获沈阳市金融学会二等奖
。

       1994年，在“全国金融、财税、投资理论钻研会”上获优良论文一等奖
。

       崔  阳，女，汉族，1971年诞生，1993年毕业于黑龙江大学，获学士学位
。经济师
。现任中国构筑资料集团有限公司办公室高级业务经理
。

       重要专业技术工作业绩：

       崔阳同道在工作中实事求是，当真掌管，工作经验丰硕、准则性强，有较强的专业知识、文字能力，拥有独立解决复杂问题的能力，在各项工作中阐发出优良的治理能力和综合素质
。

       在公函治理方面，注沉不休索求新步骤，形成了一整套公函解决流程，主持批改美满了集团公司《公函处置法子》，协助OA系统公函处置部门的上线，主持订正了集团公司《内控流程模板》，使得公函流转越发规范、科学、高效
。同时，积极共同国资委监事会的监督查抄工作，主持编写多项工作汇报，并主持编写2006年至今积年的《企业年度汇报》，集团公司陆续4年获得国资委“上报实时性企业”和“上报优良企业”
。

       重要论文著述及汇报：

       2014年2月，独著《企业信息化治理与企业文化建设》，《新经济》2014年2月上、中旬合刊
。

       2014年3月，独著《知识经济时期的人力资源治理》，《经营治理者》2014年3月刊
。

       2014年6月，独著《知识经济时期办公新方式—办公自动化系统》，《经济视野》2014年6月刊
。

       获得赞美及嘉奖：

       1997年，获统计工作先进幼我特等奖
。

       1998年，获“海淀试验区98年度统计工作特等奖”
。

       马东升，男，汉族，1981年9月诞生，2007年毕业于华侨大学，获硕士学位
。经济师
。现任中国新型建材设计钻研院人力资源部主任
。

       重要专业技术工作业绩：

       马东升同道自毕业以来，一向从事经济与治理工作，并获得丰硕的业绩成就
。在经济工作上，该同道承担组织结构调整、流程梳理、劳动人事分配造度规划的设计、造订和组织执行工作，有关鼎新和造度运行4年来功效显著，参加假造《中国新型建材设计钻研院“十二五”发展规划》、《K8凯发集团新型建材产业发展规划》等；在治理工作上，作为院人力资源部主任，解决了企业刷新后遗留的汗青问题，共同单元鼎新必要实现造度设计、流程优化等工作，经实际检验，为单元的发展起了积极的推作为用，积极协助院实现内控建设和治理提升工作，屡次受到上级单元和处所当局赞美
。 

       重要论文著述及汇报：

       2010年2月，合著（第一作者）《我国建材行业授信风险分析及躲避建议》，《市场周刊·理论钻延追2010年第2期
。

       2011年10月，独著《央企在处所—以社会责任为己任》，《浙江勘查设计》2011年第5期
。

       2012年10月，合著（第二作者）《法度排屋专题钻延追，《城市建设理论钻延追2012年第8期
。

       2012年10月，合著（第一作者）《新一代LOW-E玻璃节能道理和节能成效实证分析》，《中国城市经济》2012年第10期
。

       2012年11月，独著《会议设计院向工程公司转型亟待解决的几个问题》，《现代企业教育》2012年第11期
。

       2012年12月，合著（第二作者）《浅析设计院转型后项目治理的难点及建议》，《企业钻延追2012年第12期
。

       2013年8月，独著《刍议设计院转型期的纪检监察工作》，独著《K8凯发通讯》2013年第8期
。

       获得赞美及嘉奖：

       2011年，获“科学发展与构建和谐社会理论实际成就”二等奖
。

       2013年，获“中国创新发展与全面建成幼康社会优良成就钻研暨颁奖大会”一等奖
。

       2013年，获“加强企业文化建设 推进企业科学发展”学术钻研会暨2013年度企业优良理论成就一等奖
。

       人选公示功夫为2014年9月18日至2014年9月24日

       地址：北京市海淀区回复路17号国海广场2号楼，中国构筑资料集团有限公司人力资源部

       联系人：徐千

       邮  箱：xq@cnbm.com.cn

       邮  编：100036

       联系电话：010-68138085

                                                                                                                                 2014年9月18日